Awali 2026 dengan Kerja Nyata, Lapas Kelas I Tangerang Teguhkan Komitmen Kinerja


Lembaga Pemasyarakatan (Lapas) Kelas I Tangerang mengikuti Apel Pegawai Awal Tahun 2026 Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan yang dilaksanakan secara serentak dan virtual dari Halaman Bale Bang Suma Lapas Kelas I Tangerang, Senin (5/1). Apel awal tahun tersebut menjadi momentum bagi seluruh jajaran untuk mengawali tahun kerja 2026 dengan penguatan komitmen, integritas, dan semangat pengabdian dalam pelaksanaan tugas Pemasyarakatan.

Pelaksanaan apel diikuti oleh seluruh pejabat struktural dan pegawai Lapas Kelas I Tangerang sesuai pedoman yang telah ditetapkan. Meski dilaksanakan secara daring, substansi dan makna apel tetap terjaga sebagai sarana konsolidasi dan penyamaan persepsi dalam menghadapi tantangan tugas ke depan.

Dalam amanatnya, Menteri Imigrasi dan Pemasyarakatan menegaskan bahwa tahun 2026 harus dijalani dengan kerja nyata dan orientasi pelayanan yang semakin prima. Ia menekankan seluruh jajaran agar tidak bekerja secara rutin semata, melainkan menghadirkan kinerja yang berdampak dan dirasakan manfaatnya oleh masyarakat.
“Apel awal tahun ini menjadi pengingat bagi kita semua bahwa tugas dan tanggung jawab harus dilaksanakan dengan penuh integritas, profesionalisme, serta semangat melayani. Tahun 2026 adalah momentum untuk membuktikan kerja nyata dan pelayanan yang prima,” tegas Menteri Imigrasi dan Pemasyarakatan.

Mengusung tema “2026 Kemenimipas Kerja Nyata, Pelayanan Prima”, apel pegawai menegaskan kesiapan seluruh jajaran, termasuk pemasyarakatan, dalam meningkatkan kinerja yang adaptif, berorientasi pada hasil, serta selaras dengan arah kebijakan Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan. Seluruh rangkaian kegiatan, mulai dari deklarasi Janji Kinerja Tahun 2026 hingga penguatan komitmen organisasi, diikuti secara seksama melalui sambungan virtual.

Sejalan dengan pelaksanaan apel awal tahun, Lapas Kelas I Tangerang juga melaksanakan penandatanganan Perjanjian Kinerja Tahun 2026. Kegiatan ini menjadi wujud komitmen pimpinan dan jajaran dalam menetapkan target kinerja yang terukur, akuntabel, serta selaras dengan sasaran strategis Direktorat Jenderal Pemasyarakatan.

Kepala Lapas Kelas I Tangerang, Beni Hidayat, menyampaikan bahwa apel awal tahun menjadi titik awal penyamaan langkah dan penguatan disiplin seluruh jajaran. Menurutnya, komitmen yang dibangun melalui apel dan perjanjian kinerja harus diwujudkan dalam pelaksanaan tugas sehari-hari.
“Apel awal tahun ini menjadi momentum untuk memperkuat tanggung jawab, kedisiplinan, dan profesionalisme seluruh jajaran. Komitmen yang telah disepakati harus diwujudkan melalui kinerja nyata dalam memberikan pelayanan Pemasyarakatan yang semakin berkualitas sepanjang tahun 2026,” ujar Beni.

Melalui pelaksanaan apel pegawai awal tahun secara serentak dan virtual serta penandatanganan perjanjian kinerja, Lapas Kelas I Tangerang menegaskan komitmennya untuk terus memperkuat profesionalisme, integritas, dan semangat pengabdian seluruh jajaran dalam mendukung penyelenggaraan tugas Pemasyarakatan yang berkelanjutan dan berorientasi pada peningkatan kualitas pelayanan.


Next Post

Kemah Budaya HPN 2026 di Lebak, PWI Banten Ajak Insan Pers Belajar Mencintai Kearifan Lokal Baduy

Sel Jan 6 , 2026
Banten – Persatuan Wartawan Indonesia (PWI) Provinsi Banten bersama Pemerintah Kabupaten Lebak menggelar Kemah Budaya dalam rangka Hari Pers Nasional […]